• Tuesday March 2,2021

tuottavuus

Selitämme, mikä on tuottavuus, olemassa olevat tyypit ja siihen vaikuttavat tekijät. Miksi se on niin tärkeä ja esimerkkejä.

Tuottavuus kasvaa, kun tehdään merkittäviä muutoksia tuotantoketjussa.
  1. Mikä on tuottavuus?

Kun puhutaan tuottavuudesta, tarkoitamme taloudellista mittaa, joka määritetään tuotettujen tavaroiden tai palveluiden vertailun ja välttämättömän tuotannon vähimmäisodotuksen tai minimikiintiön perusteella. Tai sanottuna yksinkertaisemmin: se on tuotetun ja tuotettavan välinen suhde ottaen huomioon prosessin aloittamiseen tarvittavat tekijät ja panokset.

Siten tietyt järjestelmät, prosessit tai jopa työntekijät voivat olla enemmän tai vähemmän tuottavia, perustuen niiden suorituskykyyn (tietyn ajanjakson aikana saatujen tuotteiden määrä) ja tehokkuuteen (resurssien määrään, jonka he sijoittavat tuotteen hankkiminen). Joka tapauksessa mitä suurempi tuottavuus, sitä suurempi kannattavuus saavutetaan, toisin sanoen suurempia etuja, joten jokainen organisaation tai yrityksen muoto pyrkii aina kasvattamaan tuottavuusmarginaaliaan arvioimalla tuotantosuunnitelmiaan.

Siksi monissa tapauksissa tuottavuus kasvaa, kun tuotantoketjussa tehdään merkittäviä muutoksia, mikä tarkoittaa, että se voi olla seuraus strategisista päätöksistä.

Katso myös: Tuotantotekijät.

  1. Tyypit tuottavuudesta

Marginaalinen tuottavuus tarkoittaa tavaroiden valmistuksessa koettua variaatiota.

Kolme tuottavuuden tyyppiä tunnustetaan yleensä:

  • Työn tuottavuus Tunnettu myös tuottavuutena työtuntia kohti, se liittyy suorituskyvyn lisäämiseen tai vähentämiseen lopputuotteen saamiseksi.
  • Kokonaistuottavuus (PTF). Suorituskyvyn lisääntyminen tai lasku yhden tai useamman tuotantoon vaikuttavan tekijän, kuten työvoiman, pääoman tai tiedon, vaihtelun vuoksi. Se liittyy myös tekniikkaan ja tekniseen tehokkuuteen suhteessa vuosittaisiin muutoksiin tai yrityksen kasvuvauhtiin.
  • Marginaalinen tuottavuus. Sitä kutsutaan myös tuotantopanoksen "marginaalituotteeksi", se on tavaran valmistuksessa koettu vaihtelu, kun vain yksi sen tuotantoon liittyvistä tekijöistä kasvaa, kun taas loput pysyvät vakiona.
  1. Tuottavuuteen vaikuttavat tekijät

  • Ei-toimiviin malleihin ja panoksiin liittyvät tekijät. Toisin sanoen ne, jotka liittyvät materiaalielementteihin, mutta ei itse prosessiin, vaan elementtien suunnitteluun ja ylläpitoon, kuten tuotteiden ja palveluiden suunnittelu, mallien vakaus, materiaalien laatu palkkiot, koneiden laatu ja kunnossapito, lopputuotteen laatuodotukset ja yrityksen koko.
  • Työn organisointiin liittyvät tekijät. Ne, jotka koskevat organisaation rakennetta ja toimintaa, kuten työtilan asettelua ja käyttöä, erityistä työtapaa, panosten suunnittelua, ympäristöä tai työaikoja.
  • Työntekijöihin liittyvät tekijät. Ne, jotka liittyvät työvoimaan tai inhimilliseen pääomaan, kuten työntekijöiden koulutus, heidän fyysinen tila työaikana, heidän motivaatio töihin ja täsmällisyys.
  • Ulkoisiin olosuhteisiin liittyvät tekijät. Ne, jotka eivät liity yrityksen sisustukseen sinänsä, vaan vieraisiin elementteihin. Kuten markkinointi ja kuluttajamarkkinoiden tarpeet, taloudellisen ympäristön muuttujat tai lopputuotteen kansainvälistyminen.
  1. Tuottavuuden merkitys

Tuottavuus liittyy organisaation resurssien hallintaan.

Tuottavuus on avaintekijä yritysten ja organisaatioiden selviytymisessä . Ensinnäkin sen välittömän vaikutuksen vuoksi kannattavuuteen, kun otetaan huomioon, että tuottavuusmarginaalien nousu johtaa yleensä lopullisen voiton kasvuun; ja toiseksi, koska se liittyy myös organisaation resurssien, kuten aineellisten panosten, energian, inhimillisen pääoman ja työvoiman hallintaan, jolla on siten myös seurauksia. ekologinen (esimerkiksi korkeampi tuottavuus, suurempi veden ja energian kulutus tai suurempi pilaavien aineiden sivutuotte), sosiaalinen (tuottavuuden lasku voi aiheuttaa esimerkiksi massiivisia lomautuksia) tai muun luonteen, tietyssä yhteiskunnassa.

  1. Tuottavuusesimerkki

Täydellinen esimerkki tuottavuudesta on esimerkiksi tehdastyöntekijöiden, esimerkiksi purkitettujen työntekijöiden . Tällä tehtaalla on tietty tuotannollisiin tekijöihin perustuva rakenne: Tehtaalla on tietty määrä työntekijöitä, jotka työskentelevät tietyn päivittäisen aikataulun (tai useita tunteja viikossa) aikana ja tuottavat päivittäin konserveja. määritetty.

Jos työntekijöiden lukumäärä kasvaa, olisi myös mahdollista lisätä tuottavuutta olettaen, että myös heidän työstään käyttämien koneiden lukumäärä kasvaa, mikä johtaa Se on enemmän päivässä tuotettuja säilöttyjä tuotteita. Tämä loogisesti vaikuttaisi raaka-aineiden (metallitölkit, energia, vesi jne.) Nopeampaan kulutukseen, jotta uusi Tuotantoprosentti voitiin ylläpitää vain lisäämällä näiden tuotantopanosten suhteellista määrää. Siksi yrityksen tuottavuuden kasvattamiseksi on useita tapoja.

Toisaalta, jos työntekijöiden määrä vähenee tai he alkavat työskennellä vähemmän tunteja tai jos sähkökatkoja on tai jos raaka-ainetta on niukasti, tuottavuus alkaa laskea ja sen myötä uskomme kannattavuus. Säilykkeet Afrikassa.

Jatka kohdasta: Tehokkuus, tehokkuus ja tuottavuus


Mielenkiintoisia Artikkeleita

vitsi

vitsi

Selitämme mikä vitsi on ja mitä erityyppisiä vitsejä on. Lisäksi miksi he aiheuttavat armon ja mitkä ovat heidän stereotyyppinsä. Vitsin sisältö voi olla saatanallinen, ironinen, burleskinen ja jopa julma. Mikä on vitsi? Kutsumme sitä vitsiksi, Chachas Carillo, eräänlainen novelli, yleensä suullinen, kuvitteellinen ja humoristinen , jonka ymmärtäminen herättää naurua. Sen sisältö voi oll

vastuu

vastuu

Selitämme sinulle, mikä on vastuu ja mikä on vastuun periaate. Lisäksi vastuu monilla aloilla. Vastuullisuus on hyve, joka löytyy jokaisesta olennosta, jolla on vapaus. Mikä on vastuu? Vastuullisuus on erittäin laaja käsite, jolla on läheinen suhde siihen, että oletetaan, että kaikki ne seuraukset, jotka aiheutuvat tietoisesti ja tarkoituksellisesti suoritetun toiminnan jälkeen. Vastuullis

Muinainen tiede

Muinainen tiede

Selitämme, että se on muinainen tiede, mitkä ovat sen pääpiirteet ja erot modernin tieteen kanssa. Muinaiseen tieteeseen vaikuttivat uskonto ja mystiikka. Mikä on muinainen tiede? Se tunnetaan muinaisena tieteenä (vastakohtana modernille tiedelle) muinaisille sivilisaatioille ominaisilla luonteen havainnoinnin ja ymmärtämisen muodoilla, joihin uskonto yleensä vaikuttaa, mystiikka, mytologia tai taikuus. Käytännö

Maankuori

Maankuori

Selitämme, mikä on maankuori, miten se muodostui, sen liikkuvuus, kerrokset ja muut ominaisuudet. Lisäksi valtameri- ja mannerkuori. Maapallonkuori on ainoa osa planeettaa, jonka tunnemme suoraan. Mikä on maankuori? Maankuori on maapallon pinnallisin kerros . Se on maapallon kerrosten uloin, ohuin ja viimeisin. Se

Strateginen suunnittelu

Strateginen suunnittelu

Selitämme, mikä strateginen suunnittelu on ja mistä tämä prosessi koostuu. Miksi se on tärkeä ja strategiset suunnittelumallit. Strategisella suunnittelulla pyritään resurssien parhaaseen käyttöön tavoitteen saavuttamiseen. Mikä on strateginen suunnittelu? Strategisella suunnittelulla tai strategisella suunnittelulla tarkoitamme yleensä systemaattista prosessia, toisin sanoen metodista, suunnitelmien toteuttamista haluttujen tavoitteiden ja tulosten saavuttamiseksi. . Se on erää

itsekäs

itsekäs

Selitämme sinulle, mikä on olla itsekkyyttä ja kuinka egoistinen ihminen käyttäytyy. Lisäksi sen moraaliset ja filosofiset opit. Yksilö asettaa henkilökohtaisen hyvinvointinsa aina etusijalle. Mikä on itsekkyyttä? Kun henkilöä kutsutaan tai syytetään egon harjoittamisesta, tarkoitamme yleensä sitä, että henkilö esittelee aina henkilökohtaista hyvinvointiaan tai tyytyväisyyttään. heidän toiveensa, to