Maslow Pyramid
Selitämme, mikä Maslowin pyramidi on ja kuinka se hierarkisee ihmisten erilaiset tarpeet. Esimerkki jokaisesta vaiheesta.
Mikä on Maslow's Pyramid?
Maslow-pyramidi, jota kutsutaan myös ihmisten tarpeiden pyramidiksi tai porkkanaksi ( porkkana ), on psykologinen teoria, joka hierarkioi eri näkökohtia ja järjestää ne pyramidiseen rakenteeseen (tai käänteiseen porkkanaan). Sitä ehdotti Abraham Maslow vuonna 1943 kirjassaan A Theory on Human Motivation (englanniksi: A Theory of Human Motivation ).
Hierarkia, joka järjestää ihmisten tarpeet tässä pyramidissa, sisältää viisi tasoa (lueteltu nousevassa järjestyksessä):
- Perus- tai fysiologiset tarpeet . Perustarpeilla tarkoitetaan yksilön välittömään fyysiseen selviytymiseen tarvittavia tarpeita, kuten hengittämistä, kosteuttamista, ruokintaa, nukkumista, kivun välttämistä, kehon jätteiden poistamista, kehon lämpötilan ylläpitämistä jne.
- Turvallisuus - ja suojaustarpeet . Nämä ovat elementtien suojaamiseen liittyviä tarpeita, samoin kuin resursseja, joita tarvitaan elämän ylläpitämiseen ajan mittaan, kuten koti, aineelliset resurssit, lääkkeet jne.
- Sosiaaliset tai jäsenyyden tarpeet . Ne, jotka liittyvät ihmisen raikkaaseen ja sosiaaliseen luonteeseen, kuten ystävyyssuhteet, pariskunnat, parisuhteet jne.
- Tarvitsee arvostusta tai tunnustusta . Ne, jotka liittyvät sosiaaliseen asemaan, muiden arvostamiseen tai tunnustamiseen ammatillisella tai elintärkeällä merkityksellisellä alueella. Marlowin mukaan se on jaettu kahteen eri osa-alueeseen:
- Arvioitu korkea . Se liittyy yksilön kunnioittamiseen itseään kohtaan, omaarvoonsa, luottamukseensa, pätevyyteen, saavutuksiin, itsenäisyyteen jne.
- Arvioitu alhainen . Se viittaa kunnioitukseen, joka muilta tulee, kuten huomiota, julkista tunnustusta, mainetta, kunniaa, arvokkuutta jne.
- Itsetuntemuksen tarpeet . Pyramidin korkein askel liittyy elintärkeään motivaatioon, ihmisten korkeimpaan psykologiseen tarpeeseen, joka liittyy intiimisen olemassaolon löytämiseen.
Maslowin teoria perustui siihen, että korkeampien tarpeiden tyydyttäminen ei voi tapahtua ennen kuin alemmat tarpeet on katettu kokonaan. Siinä mielessä se jakoi pyramidin kahteen ryhmään: neljää ensimmäistä tasoa pidettiin ”alijäämätarpeina tai D-tarpeina” ja pyramidin kärkeä “olemisen tai itsensä toteutumisen tarvetta” (olemisen tarpeita tai B-tarpeita) ), koska jälkimmäisten toteuttaminen riippui pääasiassa aikaisemmista.
Maslow sanoi, että vain näiden vaiheiden puuttuminen tai tyytymättömyys mobilisoi ihmisiä, koska tyydytetty tarve ei aiheuta käyttäytymistä.
Toisaalta kaikista Maslow-pyramidin tarpeista vain ensimmäisen askeleen tarpeet syntyvät ihmisen mukana, muut hankitaan muuttuessaan yhteiskuntaan. Tästä syystä ne ovat hallitsevia ylempien yläpuolella, ja vain tyydyttämällä alempi askelma voidaan pyramidiin kiivetä. Toisaalta itsensä toteuttamisen tarpeita ei esiinny kaikilla yksilöillä, ja ne katoavat näkymästä, jos jokin alkeellisimmista tarpeista epäonnistuu hetkessä.
Katso myös: Ihmisen kehitys.
Esimerkki Maslow-pyramidista
Tässä on kuvitteellinen esimerkki pyramidin viidestä vaiheesta:
- 1. Osallistu transsendenttisen taiteellisen työn ihmiskunnalle.
- 2. Suorita yliopistoura ja voita taidepalkintoja.
- 3. Ystävät, etenkin taiteesta. Pidä satunnaisia ystäviä.
- 4. Pidä vakaa talo, sänky ja taiteellinen työpaja. Pidä työtä.
- 5. Syö, juo vettä, nukku ja kylve päivittäin.
